“这次政策非常给力,干货满满,特别是企业配套奖励。”日前召开的瑞安市先进制造业暨战略性新兴产业发展大会上,当地发布人才新政,浙江戈尔德智能悬架股份有限公司业务负责人陈博坤感慨道,这个新政含金量十足,企业接下去有信心积极主动去招才。
根据新政,瑞安对新引进入选的国家级、省级“引才计划”的专家,全职到岗后分别给予500万元、300万元个人奖励;引进并入选一名国家级“引才计划”专家,融易资讯网(www.ironge.com.cn),企业可获得200万元的引才奖励、300万元研发配套奖励,和每年最高100万元、最长5年的薪酬补助……作为瑞安历年来力度最大的人才新政,“人才新政”2.0版将政策导向从原来的单一“奖人才”向“奖人才、奖企业”转变,实现企业“零成本引才、低负担用才”。
新政还对新自主申报入选并全职到岗的“鲲鹏计划”专家,按省财政奖补1:1的标准给予个人和用人单位配套支持,累计最高给予2亿元支持;对新自主申报入选并全职到岗国家级、省级“引才计划”专家的企业,分别给予最高1000万元、800万元的综合奖励。对于青年人才,新政也十分关注,将对来瑞就业创业的高校毕业生提供从路费到住宿、实习、就业、社保、租房、购房的全链条全方位补贴支持。(瑞安融媒体记者 严小章 通讯员 钱礼)
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